Sokan felejtik el bejelenteni alkalmi munkavállalójukat

Júliusban 75 ezer vállalkozás több mint 285 ezer dolgozót foglalkoztatott így, a bejelentett munkanapok száma csaknem elérte a kétmilliót. Egy munkavállaló a múlt hónapban átlagosan 7 napot dolgozott egyszerűsített foglalkoztatás keretében. Fontos tudni, hogy az a munkáltató, aki alkalmi vagy idénymunkását „felejti el” bejelenteni, ugyanolyan szankciókra számíthat, mint bármely más be nem jelentett foglalkoztatásnál: alkalmazottanként akár kétmillió forintos mulasztási bírsággal, üzlethelyiségének lezárásával is számolhat, és felkerül a NAV nyilvános közzétételi listájára. 

Az alkalmi vagy idénymunkást számtalan módon be lehet jelenteni, de ennek a munkavégzés előtt mindig meg kell történnie. Minden vállalkozás megtalálhatja a számára legkényelmesebb verziót: lehet a T1042E adatlapon online, az EFO és EFO Pro mobilalkalmazásban, vagy akár telefonon is, a 185-ös ingyenesen hívható telefonszámon.  A munkavállalók a bejelentett foglalkoztatási adatokat és a munkanapokat saját magukra vonatkozóan ellenőrizni tudják a NAV-Mobil alkalmazásban. Az alkalmi és idénymunkást alkalmazó vállalkozásoknak érdemes figyelniük az adószámla egyenlegüket is. A törvény előírása alapján ugyanis az a munkáltató, akinek 300 ezer forintot elérő vagy ezt meghaladó összegű adótartozása van bizonyos foglalkoztatáshoz kapcsolódó közterhekből, addig nem jogosult egyszerűsített foglalkoztatásra, amíg adótartozását ki nem egyenlíti.

 A törvény szigorú időbeli korlátot is meghatároz, amelyet mindenkinek be kell tartania. Alkalmi munkára a munkáltató és a munkavállaló között összesen legfeljebb 5 egymást követő napig, egy hónapon belül összesen legfeljebb 15 napig létesíthető határozott időre szóló munkaviszony. A munkavállaló egy naptári évben (az összes munkahelyét együttesen számítva) legfeljebb 120 napot dolgozhat alkalmi munkásként. Ez alól a mezőgazdasági idénymunka kivétel, ebben az esetben munkaviszonyok együttes időtartama a 120 napot további 90 nappal meghaladhatja. 

Az egyszerűsített foglalkoztatás minimális adminisztráció mellett nyújt jelentős adómegtakarítást - és nemcsak a vállalkozónak. A dolgozónak a napi bére gyakorlatilag 19 305 forintig adómentes, ha pedig a munkaköre legalább középfokú végzettséget, szakképzettséget igényel, akkor a napi bére után 22 308 forintig nem kell adót fizetnie, és ez alatt az összeghatár alatt bevallani sem kell ezt a munkabért. További információ a NAV honlapján a 46. számú információs füzetben érhető el.